网上最近流传标题为《辽宁省本溪市发生高官子女抢官风潮》的帖子，称4名拟任本溪团市委书记、副书记的人选中，有3人的父母是市里的领导。奇怪的是，辽宁省的官方网站东北新闻网首页随后有消息称此次选拔团干部结果无效，但该新闻很快也被删除。拟任本溪团市委书记的一名当事人接受记者采访时没否认其家庭背景，但表示家庭与自己的工作没有关系，网络上的攻击没有道理。“难道领导干部的子女就不能成才吗？难道一定得是工农子弟才正常吗？”他说。（《南方都市报》）

　　网络爆料辽宁本溪3名拟任团市委处级干部的人选是市领导子女，当事人辩称干部子女也能成才。他说得太对了，谁敢说领导的子女就不能成才呢？笔者觉得，干部子女不仅能够成才，而且能够“早成才”、成“大才”。

　　首先，领导子女根红苗正。有句俗话，叫作“龙生龙凤生凤，老鼠生来会打洞”。能够当上领导的，都是精英，都比一般人有地位、有水平。他们生出来的子女，“系出名门”，遗传了父辈母辈的高贵血统，当然也不可小觑啊。历史上曾经搞过“世袭制”，老子的官位由儿子继承，子子孙孙无穷匮也，还是非常有道理的嘛，值得现代遗传学借鉴呀。

　　其二，领导的子女更能够接受良好的教育。都说现在教育和住房、医疗并列，被称为新时代的三座大山，可那是对一般人而言，领导的子女根本不存在这个问题。国内的学校任由他们挑着捡着上还不够，往往还要跑国外的夷人学堂去深造一番。像本溪这3位被爆料的小同志，有两个是从国外大学毕业的。在国外学堂镀过金、开过洋荤的“海龟”，我个人认为，怎么说也应该比打工子弟学校出来的穷孩子有水平吧？

　　其三，领导的子女上进心强。他们从小在官宦之家长大，耳熏目染的，都是官员的威严和做派。他们对父辈的辉煌都深有体会，特别是接触社会后，更是会坚定向父辈学习、在仕途上出人头地的决心。试问，普通人家的子女，有几个会有这样的思想觉悟呢？

　　其四，领导的子女更具备成才的条件。他们的父母就是领导，可以教给他们很多为人处世的道理，说不定还有什么成功经验和秘籍相授；他们的父母是领导，社交广泛，拥有更多的社会资源可用；他们在官场上遇到了难题，家里现成的就有资深顾问，多方便啊，更有利于工作的开展嘛。

　　穷人的孩子早当家，领导的子女“早成才”——这是被历史上无数事实证明了的真理，我们理应将其继续发扬光大、传承下去呀。